Arbeit im Home Office liegt im Trend. Gerade die jüngeren Zielgruppen wollen lieber von zuhause arbeiten, als täglich in ein Büro zu kommen. Das zeigen immer wieder Studien zur so genannten Generation Y. Nun hat sich auch Teamviewer das Thema vorgenommen und das Forschungsinstitut Smart Research beauftragt, das im Juni 2012 bei 1547 Deutschen eine bevölkerungsrepräsentative Studie durchgeführt hat. Und die zeigt erstaunlicher-weise, dass es eher Frauen (49 Prozent), Berufstätige zwischen 31 und 45 Jahren (48 Prozent) sowie ältere Arbeitnehmer ab 46 Jahren (45 Prozent) sind, die das Home Office ihrer aktuellen Tätigkeit im Büro vorziehen würden. Jüngere Beschäftigte bis 30 Jahre bevorzugen zu 65 Prozent die unmittelbare Nähe zu Kollegen und damit ihren regulären Arbeitsplatz im Unternehmen.
Interessant ist auch, dass die Befragten, die gerne von zuhause aus arbeiten würden, durchaus bereit wären, im Gegenzug auf Privilegien zu verzichten. An der Spitze steht dabei der Firmenwagen mit 57 Prozent. 30 Prozent würden auf zwei Tage Urlaub verzichten, 24 Prozent auf eine Beförderung. Nur beim Gehalt hört der Spaß bei den meisten auf: Hier wären nur 14 Prozent bereit Abstriche in Kauf zu nehmen, um im Home Office arbeiten zu können. Bei den 35 Prozent, die schon ganz oder teilweise von zuhause aus arbeiten, ist die Zufriedenheit groß. 88 Prozent bezeichnen sich als „zufrieden“ oder sogar „sehr zufrieden“. Als wichtigster Vorteil dieser Arbeitsform wird die Möglichkeit einer flexibleren Zeiteinteilung gesehen, die von 80 Prozent genannt wird. Weitere Vorzüge sind konzentrierteres Arbeiten sowie die Zeitersparnis durch den Wegfall des Arbeitsweges. Allerdings werden nicht alle dabei von ihren Unternehmen mit dem entsprechenden Equipment unterstützt – hier zeigen sich zwischen Frauen und Männern erhebliche Unterschiede.
Dieser Blog wurde verfasst von:
Raoul
Fischer
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