Die Mitarbeiter ins Homeoffice zu schicken, macht noch keine digitale Transformation, weiß Gastautorin Ulrike Winzer. Es braucht einen Wandel im Mindset. Noch ist es nicht zu spät, in der Krise zu gewinnen. 

Die Programmierschule "42 Heilbronn" ist für Talente unabhängig von Vorwissen oder Hintergrund kostenlos. Geschäftsführer Thomas Bornheim erläutert das Peer-to-Peer-Lernmodell in einer gamifizierten Projektumgebung.

Freelancer und Solo-Selbstständige fühlen sich von der Bundesregierung bislang vernachlässigt. Die neue Überbrückungshilfe III und die  sogenannte "Neustarthilfe" sollen das nun ändern.

Telekom, SAP und Allianz sind Vorreiter. In ihren Vorständen finden sich mehr als 30 Prozent Frauen. In punkto Gleichberechtigung legen die Unternehmen gerade etwas mehr Tempo an den Tag.

Arbeitsminister Hubertus Heil plant eine neue Verordnung zum Thema Homeoffice. Dahinter steckt die Hoffnung, die Corona-Zahlen besser eindämmen zu können. Doch nicht jeder begrüßt den Vorstoß.

Caren Jochner gibt ihre Position als Marketingchefin in der Europa-Zentrale auf und wechselt als Head of Global Brand Experience in das Headquater von Bentley Motors nach England.

Viele deutsche Chef:innen zwingen ihre Mitarbeiter:innen ins Büro. Laut einer aktuellen Befragung will zwar jede:r siebte Deutsche in Voll- oder Teilzeitjob von zuhause arbeiten, darf es aber nicht.

Seit Anfang des Jahres ist Maša Schmidt die neue Marketingchefin bei SAP Deutschland. Sie kommt von Microsoft. Die Managerin berichtet an Kerstin Köder, die seit März 2020 Head of Marketing EMEA ist.

Carole Giroud steigt zur Geschäftsführerin des französischen "House of Communication" der Serviceplan Group auf. Erst kürzlich  hat sich die Agentur im Nachbarland eine neue Struktur gegeben.

Julia White bringt Erfahrung von Microsoft mit und übernimmt bei SAP die neue Position als Chief Marketing and Solutions Officer. Und noch eine zweite Neuberufung soll SAP helfen, die Pandemie zu meistern.

Der Übergang zu einem weitestgehend emissionsneutralen Schiffsbetrieb beschäftigt die gesamte Schiffbauindustrie. Christian Oldendorff von der Reederei Nord gibt einen Einblick in die aktuelle Diskussion.

Es ist gar nicht leicht, alle Ziele im Job zu erreichen und immer genug Zeit für die Familie zu haben. Diese fünf Werke beschäftigen sich aus verschiedensten Blickwinkeln damit und bieten Lösungsansätze.

Derzeit ist Rob Reilly noch als Global Creative Chairman bei McCann beschäftigt, im Mai wechselt er zu WPP und wird dort neuer Global Chief Creative Officer. Er berichtet dort direkt an CEO Mark Read.

Vorjahressieger Porsche muss seinen Spitzenplatz im Glasdoor-Ranking an Roche abgeben. Google und Puma folgen mit dichtem Abstand. In den USA ist Bain & Company der beliebteste Arbeitgeber.

Scholz & Friends engagiert den US-Kreativen Jens Petter Wærnes als neuen ECD. Er kommt von der Agentur Goodby Silverstein & Partners in San Francisco und kümmert sich primär um den Neukunden McDonald’s.

Der Kosmetikkonzern L'Oréal , der sich schon länger für die Rechte der queeren Community einsetzt, bietet jetzt ein Netzwerk für LGBT+, das als Anlaufstelle und Aktionsplattform der Mitarbeiter:innen dienen soll.

Der ehemalige Vorstandsvorsitzende der Digitalagentur Syzygy, Lars Lehne, steigt ab sofort als CEO bei Incubeta ein, einem unabhängigen Anbieter von digitalen Marketingdienstleistungen mit Sitz in London.

Mobilitätsanbieter Sixt leistet sich einen neuen Vorstandsposten. Dieser wird vom ehemaligen Lidl-Manager Daniel Marasch besetzt. Er soll die Internationalisierung des Van-Segments vorantreiben. 

Uniplan hat einen neuen Kreativchef: Mark Bernhardt wechselt von der Agentur RED zur Gruppe aus Köln. Dort soll er unter anderem die digitale Transformation von Brand-Experience-Projekten vorantreiben.

Facebook hat Roy Austin als seinen ersten Vice President of Civil Rights und Deputy General Counsel eingestellt, um eine neue Bürgerrechtsorganisation innerhalb des Unternehmens zu schaffen. 

Der Kreative soll ab 1. Februar die Agenturgruppe als deren Executive Creative Director weiter voranbringen. Der Automobil- und Handelsexperte soll auch helfen, den Drei-Jahres-Plan umzusetzen.

Die Marke steht im Fokus des zweiten virtuellen W&V Chefredaktions-Talks: Mit dabei sind Florian Gmeiner von Lego, die Gründer der Agentur David+Martin, Simone Pitow von Elho und Sara Nuru.

Chris Macdonald, bisher Global President, McCann Advertising and Allied Agencies, steigt jetzt zum CEO und Chairman des Unternehmens auf. Und es stehen noch weitere Veränderungen an.

Die Jahresanfangskampagne inszeniert die Plattform von New Work SE als starken und verständnisvollen Partner, mit dem die Menschen ihr Job-Leben gestalten können. Der Fokus liegt auf TV und Online-Bewegtbild.

Laut McKinsey wird das Gesetz zur Frauenquote nur Auswirkungen auf 203 Unternehmen und 90 Vorstandsposten haben. 55 Prozent der Deutschen bewerten die Quote zwar positiv – aber nur 32 die aktuelle Neuregelung.

Ein Haus im Grünen, Miete sparen - oder mehr Platz für weniger Geld: Laut einer Bitkom-Studie wäre jeder fünfte Berufstätige bereit, umzuziehen, wenn er in Zukunft größtenteils im Homeoffice arbeiten könnte.

Auch die Supermarktkette Rewe setzt auf den Podcast-Trend: Die Reihe namens "Montags-Frühstück" soll das interne Online-Magazin Rewe One ergänzen und die eigenen Mitarbeiter informieren.

Mit Jahresbeginn übernimmt Franziska von Lewinski, zuvor bei Fischer Appelt, den CEO-Posten bei der Digitalagentur Syzygy. Damit wird das börsennotierte Unternehmen wieder von einem dreiköpfigen Vorstand geführt.

Der vielfach ausgezeichnete Kreative verlässt Thjnk in Zürich und wechselt zur Agentur Wunderman Thompson. Samuel Wicki begeistert sich für deren Knowhow in Sachen Data, Technologie, Strategie und Kreation.

Die mittelständische Oberalp Gruppe, die Marken wie Salewa und Dynafit im Portfolio hat, bringt im Januar 2022 eine neue Marke auf den Markt: La Munt richtet sich ausschließlich an bergaffine Frauen.