Die Digitalisierung gefährde keine Arbeitsplätze, sie schaffe sogar welche, behauptet der Deutschland-Chef von Amazon, Ralf Kleber. Für Amazon haben Roboter viele Vorteile.

Die Hirschen witzeln über Rentiere: In Teil 4 der humorvollen Nachwuchskampagne bekommt es der Zoll mit einem bekifften Weihnachtsmann zu tun. Und der hat Spaß mit dem "Gras" seiner treuen Begleiter. 

Nach 35 Jahren im Konzern nimmt Chief Marketing Officer Keith Weed im Mai seinen Hut. Ein Nachfolger für seinen Posten, den er seit 2010 innehat, ist noch nicht bekannt. 

Wenn Felix Kovac an die Spitze von Antenne Bayern wechselt, übernimmt ein Verlags- und Radiokenner: Bernhard Hock.

Auf Knopfdruck werden aus Hunderten Bewerbungen die wenigen interessanten herausgefiltert. Robindro Ullah erklärt, inwieweit Künstliche Intelligenz, Chatbots & Co das Recruiting flott machen.

IT- und Digitalexperten sind die Zielgruppe der aktuellen Kampagne von Volkswagen, die DDB Tribal gestaltet hat.

Umbau in der Geschäftsführung von Bavaria Film: Iris Ostermaier wird weitere Geschäftsführerin, Achim Rohnke und Jens Poppe scheiden altersbedingt aus.

Birger Schnepp stößt zur Münchner Marketing- und Mediaberatung Brain.

Networking statt Stellenausschreibung: Recruiting wird zur Beziehungspflege. Und digitale Kompetenzen können dabei auch nicht schaden. Was Sie für 2019 wissen müssen.

Bei 165 freien Marketingstellen ist bestimmt auch für Sie etwas dabei. Egal ob Junior oder Senior, Online Marketing oder PR, es ist eine breite Auswahl vorhanden.

Ende Oktober hatte die Agentur allen 1200 Mitarbeitern in Großbritannien einen freiwilligen Abfindungsvertrag angeboten. Akzeptiert haben ihn nur wenige.

Zum Amtsübernahme des neuen CEOs Stefan De Loecker im Januar wird der Beiersdorf-Vorstand umgebaut. Markenvorstand Gusko geht.

Matthias Brüll verlässt 2019 Wavemaker und die GroupM schon wieder. Sein Nachfolger wird Lucas Brinkmann, derzeit Director für die Google Marketing Platform. 

Ergebnis-orientierte Aussteuerung von Kampagnen ist auch im Personalmarketing Trumpf. Aber leider stehen oft falsche Kennziffern im Fokus – und es fehlen die richtigen Systeme, sagt Bastian Lehmkuhl von der Deutschen Bahn.

In der Nach-Opel-Ära gehen zwei Führungskräfte bei Scholz & Friends Hamburg von Bord: Wolf Heumann und Percy Smend. Neuzugang Tobias Ahrens rückt an die Kreativspitze. 

Mit dem bisherigen Miles&More-Chef Roland Adrian macht das Daten-Bündnis Verimi einen Marketing- und Vertriebsexperten zum neuen Geschäftsführer. 

Die meisten Mitarbeiter des internen Agenturteams werden entlassen. Der Grund: Eine Änderung in der Marketingstrategie beim US-Chiphersteller.

Umbau bei der Verlagsgruppe Ebner Ulm zum Jahreswechsel: Florian Ebner wird alleiniger Geschäftsführer, Holger Paesler verlässt das Medienhaus nach 10 Jahren. 

Die meisten Social-Media-Teams zeichnen sich durch große Geduld und Humor aus. Ganz anders der DHL-Mitarbeiter, der einem Kunden "Rumgeheule" vorwarf. Jetzt schaltet sich Jan Böhmermann ein.

Eon macht Adrienne Héon Kleinen zur Senior Vice President Brand & Communication und baut auf ihre reiche FMCG-Erfahrung unter anderem als Mitglied der Maggi-Geschäftsführung.  

Der für die Kosmetiksparte verantwortliche Alan Jope soll zum Jahreswechsel die Geschäfte bei Unilever übernehmen.

Big Data macht auch vor dem Personalmarketing nicht halt. Jan Kirchner von Wollmilchsau erklärt, warum Recruiter und Personalmarketer von Programmatic Job Advertising profitieren.

Als Online-Marktplatz für kreative und digitale Dienstleistungen will Fiverr von Berlin aus vor allem deutsche Startups überzeugen. 

Die Markenkampagne der Elektrofachhandelsgruppe Expert stellt Kompetenz und Freundlichkeit der Verkäufer in den Mittelpunkt.

Online Marketing und E-Commerce sind gefragte Marketingbereiche. Werden Sie mit dem passenden W&V Stellenangebot ein Teil davon.

Zusätzliche Aufgaben für Emanuel Rotstein und Sebastian Wilhelmi bei A+E Networks Germany. Programmchefin Alexandra Kling hat den Pay-TV-Anbieter verlassen.

Das Karriereportal Xing setzt in seiner Kampagne zum Jahreswechsel auf Branded-Content-Formate mit dem bayerischen Comedian Harry G.

Bewerber schauen nicht nur auf die Bewertungen potenzieller Arbeitgeber. Immer wichtiger wird auch, wie diese mit Kritik und Negativkommentaren umgehen.

Online-Tutorials und Präsenzworkshops sollen mittelständischen Unternehmen die Grundlagen der Digitalisierung nahebringen. Microsoft hat sich dazu kompetente Partner gesucht.

Mit dem Youtube-Star ConCrafter macht sich das Cartoon Network stark gegen Mobbing. Ein Spot zeigt, wie hart einen Netzkommentare treffen können.