Welche Rolle VR-Brillen mal im B2C-Geschäft spielen, ist noch unklar, BMW hat jetzt aber eine spannende, interne Anwendung gefunden: die Einrichtung neuer Produktionsarbeitsplätze. So funktioniert's.

Zu Risiken und Nebenwirkungen fragen Sie Ihre IT-Abteilung: Zu viele technische Anforderungen im Berufsalltag machen krank. Kopfschmerzen, Rückenprobleme und Müdigkeit sind die meistgenannten Symptome.

Die Bedeutung von Weiterbildung in Sachen Digitalisierung haben Unternehmen in Deutschland erkannt. Doch nach Einschätzung von Verbänden bleibt das Angebot hinter dem Bedarf weiterhin zurück.

Auszeiten gehören zum Arbeitsalltag und sollen für Erholung sorgen. Gesetzlich sind sie festgeschrieben, trotzdem lassen viele Beschäftigte sie ausfallen. Der Hauptgrund: zu viel Arbeit.

Ein Jobwechsel kann helfen, die eigene Kreativität zu fördern. Im W&V Stellenmarkt gibt es viele Angebote für Grafiker, Texter und Mediengestalter, um in Zukunft in einer neuen Umgebung kreativ zu sein.

Die Agentur bietet künftig eine betriebliche Krankenversicherung als soziale Zusatzleistung an. 

Die Fluggesellschaft Emirates testet am Flughafen Dubai International die biometrische Erkennung von Passagieren. Das System ist das erste seiner Art.

Maxi Mayr und Henrik Heubl haben es "gschafft" - und deswegen heißt der von ihnen initiierte Co-Working-Space in Bad Tölz genauso. Was hinter ihrem Konzept steckt, verraten sie im W&V-Interview.

Mit einer Employer-Branding-Kampagne auf sportlichem Höchstniveau spricht Daimler die High Potentials an. Schließlich sollen die möglichst agil und fit sein.

Am Dienstag eröffnete Trivago in Düsseldorf den neuen Campus für 2000 Mitarbeiter. Dort soll das Hotelvergleichsportal auf Profitabilität getrimmt werden. Die Marketingausgaben wurden bereits gekappt. 

Das Online Marketing bietet viele Jobchancen für alle, die beruflich lieber online als offline unterwegs sind.

Sie brauchen ein neues Projekt oder einfach eine neue Aufgabe? Auf der Suche nach neuen Herausforderungen als Projekt- oder Produktmanager werden Sie im W&V Stellenmarkt schnell fündig.

Work-Life-Balance ist auch für die Chefs unverzichtbar. Besonders die Jungen wollen früher Feierabend machen und keine Überstunden schieben.

Weil nicht mehr jedes Blatt ausgedruckt werden muss, ist die Arbeit heute unkomplizierter. Einiges erledigen die Kollegen aber lieber offline. 

Wer mit dem Fahrrad zur Arbeit kommt, bekommt Extra-Urlaub. Und das ist nur ein Beispiel: Scholz & Volkmer lebt eine nachhaltige Agenturkultur.

Der bisherige Chefredakteur des Nachrichtenmagazins geht zum 31. März 2019. Bis dahin wird er als Autor für das Haus arbeiten.

Die Arbeit in Agenturen muss sich nachhaltig verändern. Was sie dabei von Dörfern, Amazon und General Electric lernen können, erläutert Marcel Müller-Siegert von Mirum. 

Der Druck der Öffentlichkeit zeigt Wirkung: In den USA und Großbritannien erhalten Amazon-Mitarbeiter künftig mehr Geld.

Oft sind es gerade die High-Performer, die sich nach einer Auszeit sehnen, erzählt Ute Zankl von Publicis Sapient. Und erklärt, wie das für beide Seiten klappt - Mitarbeiter und Agentur.

Bei einer Bustour durch die Hamburger Medienlandschaft bringt Nextmedia Hamburg Nachwuchstalente mit Medienunternehmen wie Google, Spiegel, Xing und Zeit zusammen.

Die Mediaagenturgruppe gewinnt Stefan Uhl fürs Carat Network, Jens Erichsen übernimmt den Bereich des Key Accountings. 

Die Agentur Forsman & Bodenfors (Volvo, "The Epic Split") verschmilzt mit der Agentur KBS, die früher für BMW gearbeitet hat. Forsman will internationaler werden. Und die eigene Kreativkultur erhalten. 

Die Gehälter steigen weiter an. Wobei allerdings die Freien in der Medien- und Agenturbranche nicht so viel verdienen wie beispielsweise ein SAP-Entwickler.

Die größte inhabergeführte Agentur Europas ist stark gewachsen. Die Deutschlandzentrale von Serviceplan in München platzt aus allen Nähten. Deshalb wird neu gebaut.