Eine offene Unternehmenskultur spielt Studien zufolge eine erhebliche Rolle für wirtschaftlichen Erfolg. Überstunden, schlechte Entlohnung und Ausbeutung sind nicht mehr zeitgemäß. Stattdessen punkten arbeitnehmerfreundliche Unternehmen mit Kinderbetreuung, Homeoffice-Angebot und Sabbatical-Regelung, mit Urlaub und Arbeitszeit nach Wunsch. Agile, leane Arbeitsweisen sowie flache Hierarchien halten auch in Agenturen und Markenunternehmen immer weiter Einzug.
Innovationen finden oft in Workshops statt, meistens isoliert vom Tagesgeschäft. Wie sich das ändern lässt, erklärt Unternehmer und Business Model Canvas-Experte Alex Osterwalder im W&V-Podcast.
Erstmals seit zehn Jahren gibt es einen Wechsel im Ranking der Social-Media-Kanäle im B2B-Bereich. Jacqueline Althaller, die die Studie dahinter verantwortet, analysiert die neuen ToDos für Unternehmen.
Beim digitalen Unterricht ist noch viel Luft nach oben. Das gilt nicht nur für Schulen. Auch bei Online-Fort- und Weiterbildungsangeboten läuft nicht alles rund. Zeit für ein paar Tipps, so Mathias Wald.
Die Diversitäts-Initiative Beyond Gender Agenda hat zum ersten Mal den "German Diversity Award" verliehen und neun Gewinner:innen bekanntgegeben, darunter Ministerin Dorothee Bär und Tina Müller.
Viele Führungskräfte aus der Wirtschaft haben zuletzt Bücher publiziert: Verena Pausder, Frank Thelen, Tijen Onaran. Warum erlebt das Fachbuch in Zeiten von Streaming und Populismus seinen zweiten Frühling?
Philip-Morris-Marketer Thorsten Scheib erzählt in der neuen Podcast-Folge von "Our Job To Be Done", wie der Konzern den Wandel meistert. Transformation kann richtig anstrengend sein, so sein Tenor.
Kienbaum hat untersucht, wie Organisationen sich aufstellen müssen, damit der durch Corona beschleunigte Wandel nachhaltig gelingt und die Ergebnisse in einem Manifest zusammengefasst.
Dentsu kündigt die Markteinführung von Merkle im DACH-Raum an: Die renommierten Digitalagenturen Isobar Schweiz und Namics schließen sich zusammen. Ein umfangreiches Rebranding soll folgen.
Kitchen Stories ist eines der erfolgreichsten deutschen Start-ups: Mehr als 4 Millionen Menschen nutzen die App jeden Monat. Jetzt erschien das Kochbuch "Anyone Can Cook". Ein Gespräch mit den Gründerinnen.
Claudia Oeking, Geschäftsführerin von Philip Morris, spricht im Interview über die demokratische Verantwortung von Unternehmen gerade in Krisenzeiten, Diversitätsfehler und Trachtenjanker im Büro.
Im Sommer sprach Aldi in seiner Kampagne die Kunden erstmals mit "Du" an. Nun stellt der Discounter nach und nach auf allen Kanälen entsprechend um. Das Ziel: Aldi will jüngere Kunden erreichen.
Im Jahr 2006 hatte Adidas den Sportartikelhersteller Reebok für 3,1 Milliarden Euro übernommen, nun wollen die Herzogenauracher die Marke nach gescheiterter Sanierung offenbar wieder verkaufen.
Markenführung heißt für viele, blindlings Buzzwords hinterherzujagen. Dabei sei gerade jetzt eine im ganzen Unternehmen einheitliche Strategie wichtiger denn je, so Experte Florian Bausch im Interview mit W&V.
In einem offenen Brief stellen die Aktivist*innen konkrete Forderungen an den Gesamtverband Kommunikationsagenturen, die der bei seinen Mitgliedern durchsetzen soll. Der GWA zeigt sich offen.
Die Hamburger Marktforschungsplattform Appinio erweitert die Führungsebene und startet sein operatives Geschäft in Spanien. Die Expansion in den britischen und französischen Markt soll folgen.
Kim Notz hat sich mit Florentin Hock einen Kreativpartner an die Seite geholt. Der Generationswechsel bei KNSKB+ gilt damit als abgeschlossen. Jetzt will die junge Chefin ihre Agentur wieder zu altem Glanz bringen.
Seit Juni steht das Team, das Heimat in die Zukunft führen soll. Im W&V-Interview sprechen Maik Richter, Matthias Storath, Kyra von Mutius und Tim Holtkötter erstmals gemeinsam über ihre Pläne.
Digitale Transformation besteht zu 50 Prozent aus Strategie, zu 50 Prozent aus Trial & Error, so die Berliner Digitalagentur Gerhard. Wie man sich am besten aufstellt erklärt Geschäftsführer Christian Wochagg.
49 Prozent der Arbeitnehmer nehmen keine konkreten Ergebnisse aus Feedback-Gesprächen mit ihren Vorgesetzten mit. 22 Prozent fühlen sich sogar unfair bewertet. Das ergab eine Studie von Talentsoft und Appinio.
Viele Unternehmen müssen jetzt realisieren, dass ihr Geschäft ohne Neuausrichtung nicht bestehen wird. Wie ein Umdenken gelingen kann, erklärt Frank Balkenhol, CEO der Wirtschaftsförderung Solingen.
Wer nur nach Freiheit sucht, so unser Gastautor Thomas Canzar von Thjnk, kann Agentur nicht leben. Verantwortung zur Kultur gehöre immer mit zum Arbeitsalltag post Corona. Die Frage laute doch: Mit wem arbeite ich?
Die Agentur bietet Kreativen künftig die Möglichkeit, aufzusteigen, ohne CD zu werden. Das Äquivalent heißt Creative Principal. Der Schritt könnte Signalwirkung für die ganze Branche haben.
Deutschland trägt Maske. Doch in den Werbespots sind die Mund-Nase-Bedeckungen nicht zu sehen. In den aktuellen Top-30-Motiven von W&V Data findet sich nur ein einziger „Masken-Spot“ – von Amazon.
Louisa Dellert und Hannes Jaenicke, Vertreter von Nestlé, Oatly, Weleda und andere namhafte Referenten sind am Start beim 2. Green Marketing Day von W&V. Mit unserem Liveblog begleiten wir das Top-Event.